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Die Saarland-Heilstätten GmbH, Sonnenbergstraße 10, D-66119 Saarbrücken, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte Persönlichkeit für die Stabsstelle Recht & Risikomanagement. Die Position ist direkt der Geschäftsführung zugeordnet und übernimmt eine zentrale Rolle in der rechtlichen Steuerung sowie im unternehmensweiten Risiko- und Compliance-Management in Vollzeit oder Teilzeit.

Darauf können Sie sich freuen

  • Tarifvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K)
  • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
  • Alle zusätzlichen Mitarbeiter Benefits finden Sie hier

 

Das kommt auf Sie zu

Sie verantworten die rechtliche Beratung mit einem klaren Fokus auf Risikoprävention, Haftungsvermeidung und Compliance-Sicherung. Dazu gehören insbesondere:

  • Weiterentwicklung und Überwachung eines strukturierten juristischen Risikomanagementsystems
  • Identifikation, Analyse und Bewertung rechtlicher Risiken mit Krankenhausbetrieb sowie Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Haftungsvermeidung
  • Beratung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen unter Risiko- und Compliance-Gesichtspunkten
  • Prüfung, Gestaltung und Verhandlung komplexer Verträge
  • Bewertung haftungsrechtlicher Fragestellungen
  • Zusammenarbeit mit externen Kanzleien und Behörden
  • Begleitung von Projekten aus rechtlicher Sicht
  • Professioneller Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder

 

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft (1. und 2. Staatsexamen) oder vergleichbare juristische Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse im Medizin-, Krankenhaus-, Sozial- und Haftungsrecht ggfs. Arbeitsrecht, idealerweise mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen
  • Erfahrung in den Bereichen Compliance- oder Risikomanagement
  • Analytische, strategische Denkweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Integrität, Durchsetzungsfähigkeit und Beratungskompetenz
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und entscheidungsrelevant aufzuarbeiten
  • Absolute Diskretion sowie ein verbindliches und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern

 

Das ist wichtig für Sie

  • Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit.
  • Die Bewerbungsfrist endet am 15.03.2026.
  • Für weitere Auskünfte: Geschäftsführer Prof. Dr. med. Oliver Adolph, Hans-Joachim Backes und Sandra Bollinger, Stabsstelle Unternehmensentwicklung, Telefon +49(0)681/889-2385.
  • Bitte bewerben Sie sich online. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess beachten Sie die FAQ auf unserer Homepage im Karriereportal

 

Rechtliche Rahmenbedingungen

Bitte beachten Sie, dass für eine Tätigkeit in unseren Einrichtungen/ Kliniken folgende Nachweise erforderlich sind:
  • Masernschutz: Nach den Vorgaben des Masernschutzgesetzes (§ 20 IfSG) ist ein Nachweis über einen bestehenden Masernimpfschutz (Impfung oder Immunität) vorzulegen (betrifft Personen, die nach 1970 geboren sind).
  • Polizeiliches Führungszeugnis: Für die Einstellung ist ein aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis gemäß § 30a BZRG erforderlich.

 

Das sind wir

Die Saarland-Heilstätten GmbH stellt als Gesundheitsdienstleister die spezialisierte überregionale Zentrumsversorgung für das Saarland und Teile von Rheinland-Pfalz sicher und bietet vielen Fachkräften attraktive Arbeitsbedingungen. Bei der SHG-Gruppe, als medizinischer Leistungserbringer auf höchstem Niveau, nehmen Fortschritt und Innovation eine zentrale Rolle ein. Weitergehende Informationen bezüglich der Saarland-Heilstätten GmbH und den dazugehörigen Organisationen finden Sie auf unserer Webseite.