Die Saarland-Heilstätten GmbH, Sonnenbergstraße 10, D-66119 Saarbrücken, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine qualifizierte Persönlichkeit für die Stabsstelle Recht & Risikomanagement. Die Position ist direkt der Geschäftsführung zugeordnet und übernimmt eine zentrale Rolle in der rechtlichen Steuerung sowie im unternehmensweiten Risiko- und Compliance-Management in Vollzeit oder Teilzeit.
Darauf können Sie sich freuen
- Tarifvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-K)
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Alle zusätzlichen Mitarbeiter Benefits finden Sie hier
Das kommt auf Sie zu
Sie verantworten die rechtliche Beratung mit einem klaren Fokus auf Risikoprävention, Haftungsvermeidung und Compliance-Sicherung. Dazu gehören insbesondere:
- Weiterentwicklung und Überwachung eines strukturierten juristischen Risikomanagementsystems
- Identifikation, Analyse und Bewertung rechtlicher Risiken mit Krankenhausbetrieb sowie Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Haftungsvermeidung
- Beratung der Geschäftsführung bei strategischen Entscheidungen unter Risiko- und Compliance-Gesichtspunkten
- Prüfung, Gestaltung und Verhandlung komplexer Verträge
- Bewertung haftungsrechtlicher Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit externen Kanzleien und Behörden
- Begleitung von Projekten aus rechtlicher Sicht
- Professioneller Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaft (1. und 2. Staatsexamen) oder vergleichbare juristische Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Medizin-, Krankenhaus-, Sozial- und Haftungsrecht ggfs. Arbeitsrecht, idealerweise mit Berufserfahrung im Gesundheitswesen
- Erfahrung in den Bereichen Compliance- oder Risikomanagement
- Analytische, strategische Denkweise mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Integrität, Durchsetzungsfähigkeit und Beratungskompetenz
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und entscheidungsrelevant aufzuarbeiten
- Absolute Diskretion sowie ein verbindliches und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern
Das ist wichtig für Sie
- Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit.
- Die Bewerbungsfrist endet am 15.03.2026.
- Für weitere Auskünfte: Geschäftsführer Prof. Dr. med. Oliver Adolph, Hans-Joachim Backes und Sandra Bollinger, Stabsstelle Unternehmensentwicklung, Telefon +49(0)681/889-2385.
- Bitte bewerben Sie sich online. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess beachten Sie die FAQ auf unserer Homepage im Karriereportal
Rechtliche Rahmenbedingungen
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Masernschutz: Nach den Vorgaben des Masernschutzgesetzes (§ 20 IfSG) ist ein Nachweis über einen bestehenden Masernimpfschutz (Impfung oder Immunität) vorzulegen (betrifft Personen, die nach 1970 geboren sind).
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Polizeiliches Führungszeugnis: Für die Einstellung ist ein aktuelles erweitertes polizeiliches Führungszeugnis gemäß § 30a BZRG erforderlich.
Das sind wir
Die Saarland-Heilstätten GmbH stellt als Gesundheitsdienstleister die spezialisierte überregionale Zentrumsversorgung für das Saarland und Teile von Rheinland-Pfalz sicher und bietet vielen Fachkräften attraktive Arbeitsbedingungen. Bei der SHG-Gruppe, als medizinischer Leistungserbringer auf höchstem Niveau, nehmen Fortschritt und Innovation eine zentrale Rolle ein. Weitergehende Informationen bezüglich der Saarland-Heilstätten GmbH und den dazugehörigen Organisationen finden Sie auf unserer Webseite.